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福建建立“银色人才库”
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首批入库者达6790人
  福建省人事厅为全面开发老年人才,2004年12月24日通过福建人事人才信息网、中国海峡人才网的网络平台,架构起全省统一的“银色人才库”。
  据了解,福建省退休干部管理服务中心在对全省70岁以下退休专业技术人员的数量、年龄结构、专业特长、兴趣爱好以及再就业意向等情况进行摸底调查的基础上,建立了“福建银色人才库”。到目前为止,福建省首批自愿进入“银色人才库”的70岁以下中级以上职称专业技术人员有6790多人。
  据介绍,“银色人才库”构建的目的是储备和开发退休人员中各类中高级技术人才,通过网络为用人单位和退休的专业人员搭建起供求沟通平台。省退休干部管理服务中心将会同有关部门开展“银龄行动”,把退休的专业技术人员组织起来,根据专业分别成立科技服务队、义务法律咨询组、专业技术咨询团等。今后,有关部门将根据基层工作需要组织团队下乡服务,以缓解山区贫困县科技人才不足的局面。(赖向芳)

摘自:中国人事报

2006-03-09
 
 
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